企業型確定拠出年金（企業型DC）の導入支援を強みとしています。
当事務所では、**企業型確定拠出年金（企業型DC・選択型）**の導入支援を中心に、企業と従業員の未来を見据えた職場づくりをサポートしています。
企業型DCは、従業員が税制優遇を活用しながら将来の資産形成ができる福利厚生制度です。年金として受け取るだけでなく、退職一時金として受け取ることも可能です。
また、選択型企業型DCは、従業員が掛金を拠出する仕組みのため、事業主の掛金負担なく導入できることが大きな特徴です。
福利厚生の充実は、人材の採用・定着につながるだけでなく、従業員が将来への不安なく安心して働ける職場づくりにも役立ちます。
全国では企業型DCの導入が広がっていますが、宮崎県内ではまだ導入企業は多くありません。当事務所では、厚生年金加入者2名以上が加入を希望すれば導入できる少人数向け企業型DCの導入をサポートしています。
社会保険労務士として幅広くサポートします。
企業型DC導入支援に加え、次のような業務も承っています。
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人事・労務相談
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労働保険・社会保険手続き
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就業規則・社内規程の作成・見直し
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各種企業研修
人材育成・資産形成研修にも対応
代表は宮崎県職員として研修センター所長を務めた経験があり、その経験を活かした社員研修も行っています。
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社員の能力開発研修
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コンプライアンス研修
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資産形成セミナー（AFP資格を活かした中立的な内容）
制度を導入するだけでなく、「従業員が理解し、安心して活用できる環境づくり」までサポートいたします。
働く人が安心できる職場づくりが、企業の未来につながる。
私たちは、この想いを大切にしながら、企業と働く人の未来を支えるパートナーとして、お客様に寄り添ったサポートを行っています。
どうぞお気軽にお問い合わせください。
